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BERATUNG

Ihr Erfolg. Unser Antrieb.
 

Beratung bei RIGHTHOUSE bedeutet, gemeinsam Klarheit zu schaffen. Wir sehen unsere Rolle darin, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Strukturen und Prozesse so zu gestalten, dass sie nicht nur den Anforderungen von heute gerecht werden, sondern auch langfristig erfolgreich bleiben. Dabei steht im Mittelpunkt, was für Ihr Unternehmen wirklich funktioniert – keine Standardlösungen, sondern individuell abgestimmte Ansätze, die praktikabel und wirkungsvoll sind.

 

Unsere Arbeit beginnt immer mit einem tiefen Verständnis für Ihre spezifischen Herausforderungen. Wir entwickeln Strategien, die darauf ausgerichtet sind, Effizienz zu steigern, Potenziale zu nutzen und dauerhafte Veränderungen zu ermöglichen. Wir begleiten Sie nicht nur in der Theorie, sondern bis zur konkreten Umsetzung und darüber hinaus – mit klarer Kommunikation, Verlässlichkeit und echter Partnerschaft.

Ein wichtiger Bestandteil unserer Beratungsphilosophie ist das Prinzip der konstruktiven Unzufriedenheit. Wir glauben, dass der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg darin liegt, Bestehendes nicht einfach hinzunehmen, sondern kontinuierlich nach besseren Wegen zu suchen. Es geht dabei nicht um Kritik um der Kritik willen, sondern darum, gemeinsam zu erkennen, wo Potenziale liegen und wie Strukturen zukunftsfähig gestaltet werden können.

Unser Ansatz ist geprägt von schonungsloser Ehrlichkeit und radikaler Transparenz. Das bedeutet, wir sprechen offen über Hindernisse und Chancen, ohne dabei Kompromisse einzugehen. Wir stehen dafür, dass Klarheit und direkte Kommunikation die Basis für langfristige Erfolge sind. Unsere Überzeugung – „Consulting by Heart“ – zeigt sich in jeder Entscheidung, die wir treffen: Wir agieren mit vollem Einsatz und Leidenschaft für das bestmögliche Ergebnis.

Dabei unterstützen wir Sie in verschiedenen Kernbereichen:

  • Beratung Righthousing: Mit "Righthousing" bieten wir eine dynamische Herangehensweise an das Marketing, die Ihnen hilft, die optimale Balance zwischen Inhousing und Outsourcing zu finden. Durch die Kombination der Stärken beider Ansätze steigern wir Ihre Effektivität und unterstützen Sie dabei, Ihre Marketingziele effizient zu erreichen. Es geht nicht nur darum, interne und externe Ressourcen optimal zu nutzen, sondern auch darum, Flexibilität und Kontrolle im Marketing zu gewährleisten, um auf Marktveränderungen schnell reagieren zu können. Mehr dazu erfahren Sie hier.
     

  • Beratung Inhousing: Wir helfen Ihnen, Ihre Marketing- und Media-Aktivitäten durch den gezielten Aufbau interner, leistungsstarker Teams effizienter zu gestalten. Dies ermöglicht es Ihnen, flexibler und unabhängiger zu agieren, während gleichzeitig operative Exzellenz sichergestellt wird. Mehr zu unserer Inhousing-Beratung erfahren Sie hier.

  • Pitchberatung & Agenturauswahl: Wenn externe Partner nötig sind, stehen wir Ihnen bei der Auswahl und Steuerung der richtigen Agenturen bzw. Partner zur Seite – immer mit klarem Fokus auf nachhaltige Effizienz. Mehr zum Thema Agenturauswahl bzw. Pitchberatung finden Sie hier.

  • Beratung Digital- und Performance-Marketing: Unsere strategische Beratung im Bereich Digital- und Performance-Marketing konzentriert sich nicht nur auf kurzfristige Erfolge. Wir legen besonderen Wert auf die Schaffung von Strukturen, die sowohl Skalierbarkeit als auch nachhaltiges Wachstum ermöglichen. Ein zentrales Thema für uns ist die Balance zwischen Branding und Performance-Marketing – beides braucht einander, um langfristig erfolgreich zu sein. Wir helfen Ihnen dabei, diese beiden Ansätze optimal zu verbinden und sowohl Ihre Markenstärke als auch Ihre Performance-Kampagnen effektiv zu gestalten. Mehr zur Beratung Digitalmarketing erfahren Sie hier.

  • Organisationsentwicklung und Leadership: Zukunftsfähige Unternehmen erfordern starke, flexible Strukturen und Führungsteams. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Führungskräfte und Teams weiterzuentwickeln. Durch praxisnahe Coachings und Workshops schaffen wir es, dass Ihr Unternehmen nicht nur den aktuellen Anforderungen gerecht wird, sondern auch in einem sich ständig wandelnden Umfeld bestehen kann. Mehr dazu erfahren Sie hier.

  • People-Consulting: Im Zentrum unserer Beratung steht der Mensch. Wir unterstützen Sie dabei, eine Unternehmenskultur zu entwickeln, die Talente nicht nur anzieht, sondern auch langfristig bindet. Von der Gestaltung Ihrer Employer Value Proposition bis hin zur Umsetzung von Recruiting-Strategien begleiten wir Sie dabei, Ihre Organisation so aufzustellen, dass sie sowohl heute als auch in der Zukunft wettbewerbsfähig bleibt. Erfahren Sie hier mehr über Employer Branding.

  • Strategische Unternehmensberatung: Unsere strategische Unternehmensberatung zielt darauf ab, Ihr Unternehmen ganzheitlich auf langfristigen Erfolg auszurichten. Wir analysieren Ihre aktuellen Geschäftsmodelle, identifizieren Potenziale und unterstützen Sie dabei, nachhaltige Wachstumsstrategien zu entwickeln. Besonders bei Startups und Scale-ups bringen wir unsere Erfahrung ein – gerade dann, wenn es zu Wachstumsschmerzen kommt. Wir helfen Ihnen, die Herausforderungen des schnellen Wachstums zu bewältigen, indem wir Skalierbarkeit, Effizienz und die Fähigkeit zur kontinuierlichen Anpassung an Marktveränderungen in den Fokus rücken.

Das sind viele Informationen, aber am besten besprechen wir Ihre individuellen Anforderungen direkt. Vereinbaren Sie ein unverbindliches und kostenloses Gespräch, in dem wir Ihre spezifischen Bedürfnisse klären können.

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